反光产品系统的可持续性 | Avery Dennison | Hanita
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我们所有人,每天

 

可持续发展是 21 世纪面临的商业挑战。 在人口激增、气候变暖和自然资源有限的星球上,我们公司与所有公司一样,必须学会少花钱多办事,并以对地球有积极影响的方式运营。

在艾利丹尼森,可持续发展不仅仅指我们所做的事——越来越多指的是,我们去做这一切事情的手段。 这需要我们所有的员工、客户、供应商等等来做出改变,相互协调,发明应对真正的转变所需的解决方案。 您可以阅读了解艾利丹尼森的企业可持续发展进程报告——并阅读我们最新的可持续发展报告—— 见此处

标签和包装
材料业务的可持续性
艾利丹尼森的标签和包装业务隶属于公司最大的部门,目前正面临着增强公司、供应链和行业可持续性的重大契机。 我们通过提供创新产品来推动可持续发展;进行可持续采购,并建立可持续供应链;以及努力消除整个价值链中产品的浪费。 我们为自己制定了一些雄心勃勃的目标,并对我们的进展保持透明,对外部协作和伙伴关系持开放态度,推动可持续的行业变革


ClearIntent™ 产品组合

我们的 ClearIntent™ 产品组合是一个不断增广的产品选择,其中包括数百种面材和胶粘剂,它包含更少的投入、获认证的材料和可回收材料以及其他提高性能的创新。ClearIntent 产品组合使您能够:

  • 实现负责任的采购。 我们提供数百种标签供选择,其生产使用的是森林管理委员会® 认证的可回收资源制作的纸张和薄膜。

  • 减少材料。 更薄的标签意味着消耗更少的资源。

  • 回收利用。 许多 ClearIntent 产品采用了可回收的内容或元素,使我们客户的产品更易于回收。

请在此处查看我们的 ClearIntent™ 组合标准。  


应对标签废物挑战

每年有数百万吨标签废物——主要是有机硅涂层纸张、底纸和基质——最终被填埋或焚烧。 这里缺乏的不是回收的意愿,而是废物转运商和回收商所需的全球性基础设施,以便转运商和品牌方便且经济高效地回收标签废物。

我们的企业可持续发展目标之一是在 2025 年之前消除价值链中 70% 的底纸和模切排废物。 标签浪费对我们整个行业来说是一个挑战。作为行业先锋,我们处于独一无二的地位。

我们正在接触回收商,以及我们经营的全球五个地区的造纸和塑料制造商。 每个地区都有一个专门的团队与潜在的回收合作伙伴联系,从而帮助弥补现有的技术差距。 我们还为客户和回收商制作技术文件,以消除长期以来对硅化底纸无法回收的噩梦。 2017 年,我们启动了一项关于底纸回收的独立全球研究,并计划在完成后公开分享结果。 总而言之,我们正在设想一种解决底纸废物问题的行业解决方案:

  • 适用于所有客户

  • 不需花费额外的回收成本

  • 最终产生一个“循环”系统,在尽可能长的时间内保持原材料最高利用率。

点击此处了解更多关于回收服务的信息。


提高认证纸张的可用性

全球的森林资源对环境和经济健康至关重要,而我们的标签业务也依赖于可持续的纸张供应。 更重要的是,加工商和品牌越来越需要认证纸张来制作标签,以便他们可以确信自己的纸张为负责任生产的纸张。

2013 年以来,我们一直努力提高由符合可持续发展认证的纤维制成的纸用量。 2014 年我们设定了我们 100% 纸张认证源于负责购买来源的目标,其中至少 70% 由森林管理委员会® 认证。

目前的供应量级无法满足我们对认证纸张的需求。 因此,我们正在与供应商合作增加供应量,特别是在经认证纸浆和纸张比较稀缺的亚洲国家。 我们还与雨林联盟合作,增加负责任管理林地的数量——包括造纸业没有渗透的一些林地。

我们提供标签行业最多的认证解决方案,大部分不需额外成本。 请参阅此处我们的认证纸类产品。


帮助社区茁壮成长

我们在我们开展业务的社区投资我们的资金、专业知识和时间,这一行为已经由来已久。 这始于我们的创始人 Stan Avery,他说:“有一段时间,我所想的全都是帮助慈善工作者。 但随着时间的推移,我意识到一个企业可以做更多。 它可以帮助更多的人,远比我自己一个人帮得要多。“我们的员工每天都秉承着斯坦的这种精神。

我们的公司通过艾利丹尼森基金会来开展大部分社区投资活动。 基金会的使命是推进我们员工生活和工作所在社区的教育和可持续发展事业,并鼓励员工以发明和创新的精神投身参与。

基金会的主要赠款手段是全球赠款计划。 通过这一计划,基金会与全球员工合作,确定并资助在他们所属的社区提供基本服务的当地组织。 这些补助金通常也会流向包括我们员工在内的志愿者。

作为推进教育使命的一部分,基金会多年来还资助提供了我们在中国和印度的 InvEnt 奖学金。 InvEnt 奖学金通过为 STEM 相关领域的优秀学生提供学费援助、发明竞赛和专业发展机会,来帮助培养下一代创新人士。 作为申请的一部分,学生提交发明意向书,然后在奖学金学年完成发明设计。 每年,我们举行“发明创新”奖学金颁奖典礼,在此期间,获奖学生向教授和艾利丹尼森高官展示发明成果。

我们的 LPM 员工通过“授予愿望”计划在地方一级给予捐赠,让他们可以向当地的非营利组织提供较小的一次性赠款。 此外,员工还通过实践志愿者项目与受助人进行合作。